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煤矿年度个人工作总结3篇 煤矿年度个人总结报告

2022-08-24 00:00:00工作总结

  为了便于自己在工作中更好的积累工作经验,我们有必要对自己的工作进行总结。那么如何写好一份工作总结呢?下面是范文网小编整理的煤矿年度个人工作总结3篇 煤矿年度个人总结报告,以供参考。

煤矿年度个人工作总结3篇 煤矿年度个人总结报告

煤矿年度个人工作总结1

  ______同志担任______煤业有限公司技术科长近一年来,为煤矿的成长倾注了大量的心血,做出了较大的贡献。用实际行动为矿井建设交了一份满意的答卷。在技术力量薄弱,工作环境差,困难诸多的整合矿,他不仅敢打、敢拼,而且有勇有谋协助矿总工程师顺利办下了新采矿证,地质报告提前通过评审,初步设计提前上报省厅,为实现矿井的现代化建设尽心竭力,克尽职守。现将其先进事迹汇报如下:

  一、 吃苦耐劳,具有甘当整合矿井的老黄牛精神。煤矿,特别是我们整合矿井,技术科长要有吃苦耐劳,乐于奉献的精神,无论生产还是安全必须事事想的到,样样都做的好。在实际工作中不讲份内还是份外,事无巨细,只要是生产安全需要的都必须走在前。______同志正是用这种精神做指导思想,战胜遇到的重重困难。一切有利于矿井建设,有利于职工生活的他都想的到,干在前,为了能早日办下采矿许可证,他连续60个日夜场上井下全力调查采掘现状,收集矿井地质资料,尽心竭力。功夫不负有心人,在短时间内我矿顺利取得新采矿证。______同志在此期间付出的努力也受到了矿领导基层工人的一致认可和赞同。

  二、 有勇有谋,为矿井的平稳接管献计献策。

  资源整合工作是推进煤炭工业转型发展、安全发展、和谐发展的重大举措。在这一过程中,不仅需要相关人员苦干实干,更要能干巧干,在______煤业有限公司的资源整合过

  程中,______同志正是任务重的情况下,配合审计、评估人员一道对原______煤矿、杨千堡煤矿的井下场上的实物资产进行了全面而认真的盘点,不仅在规定的期限内圆满的完成了任务实现了平稳顺利的进驻,而且在进驻后积极协助矿长疏通政府和原矿主的关系,为整合矿的进一步发展铺路搭桥。

  三、 一丝不苟、坚持不懈地为矿井建设奠基。

  本职工作的完成过程体现着______同志克尽己任的优秀品质,而在煤矿重要资料的完成过程中,______同志充分展现了一个煤矿人,特别是一个技术骨干所具有的令人钦佩的业务、素质。

  《矿井地质报告》是煤矿建设的最原始、最基础的资料,从一开始他就非常重视该报告的编制工作,本着实事求是、务实快速的原则。及时提出用实测见煤点可以解决原井田勘探程度不够的问题,协助总工程师一丝不苟、快捷地完成任务,较快地完成了地质报告的编制工作,走在了整合矿井的前列。

  《矿井初步设计》是指导煤矿建设的全局性文件,从去年地煤公司委托山西省地丰设计公司以来,由于______同志在业务上的精熟和对煤矿情况的了解,他又积极协助总工程师多次与有关设计人员沟通,本着尊重历史,超前防范,少快好省的原则,不断对______井田进行优化设计,先后共制作了三套方案,在此基础上又反复论证,进行优化对比。目前,

  开拓方案已敲定,初步设计通过初审,该方案为年产45万吨及更高产量水平奠定了良好的基础。

  四、 耐心指导,严格要求自己当好技术领头人。他深知,一个好的团队,要有一个好的带头人,更要有一种精神,时刻激励、鞭策着每一个人。他不但掌握了足够的技术能力,有较强的基础知识,丰富的实践经验,善于沟通,执行力强,影响力大,善于关注细节,更能够善待科室里的每一位同志,毫无保留的在技术上对他们耐心指导,把自己的工作经验介绍给科室里的每一位同志。在生活中他注重说话方式,讲究做事艺术,从不轻贱和低估自己下属的智慧和能量。在工作中,刚刚组建的技术科,同志们经验较少,而工作任务重,一开工就是两千米贯通,测量精度要求高,他一人内业、外业一起抓,亲自干,下井20多次就已完成工作量的80%,对后续人才的发掘和培养起到了带头作用,所以形成了技术科现在人人工作积极的局面。

  五、 统一思想,提高科室的凝聚力。

  在______同志的科室建设中,凝聚力培养是重要的内容之一。为此,他常抓思想教育,认真贯彻落实上级关于整合煤矿的文件和精神。并充分发扬民主,积极支持总工工作,结合科室实际统一思想认识,坚持经常开会,及时把企业的形势及在单位的形势,向大家讲清楚,把握好正确的思想导向,使员工的思想能跟上形势和任务的要求。在具体任务中,把

  科室的各项工作、要求和各种规章制度让每一位职工都清楚责限分明,知道自己该做什么不该做是什么。职工有了好的心愿,科室就有了良好的风气,大家事往一处想、劲往一处使,各项工作才能顺利展开。

  我们看到,优秀的企业本身往往能否嗅出员工潜在的特性,使其勤奋、勇敢、奉献、忠诚。而优秀的员工也使得企业发展更迅速,组织更团结,更具有企业文化。其二者本来就是相互促进和发展的。而在______同志任职的这一年来,我们更清楚的看到这一点,______同志是______的优秀人才,正是他的努力使我们的煤矿一步步发展、壮大。从起步到前进这当中的每一步都倾注了______同志的心血和汗水。

煤矿年度个人工作总结2

  进入xx年以来,xx煤矿筹建处在煤电公司党政班子的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,用心围绕矿井基本建设这一中心工作,以加速矿井建设为出发点,认真落实“安全、快速、优质、高效、廉洁”的建矿思想,牢固树立“靠一流管理,争一流速度,保一流质量,建一流矿井,创一流业绩,树一流形象”的刘河煤矿理念,以强有力的思想政治工作为保证,团结奋进,务实拼搏,“铁心”抓安全,“铁手”抓质量,克服技术资料匮乏、建设经验不足、多家施工单位立体作业管理繁杂、周边工农关系协调困难等不利因素,提前完成了20xx年基建目标和投资计划,实现了高品质、跨越式的发展,为刘河煤矿早日建成投产,打下了坚实的基础。

  一、取得的主要成绩

  (一)提前完成计划投资,实现全年安全施工无事故

  1、20xx年1―11月份累计完成投资7283.87万元,12月份预计可完成投资586.94万元,全年累计完成投资7870.81万元。

  2、现场施工7个施工单位无轻伤以上事故及二级以上非伤亡事故,实现安全、质量双保险。[由整理]

  (二)圆满的完成了刘河煤矿的前期筹备工作。

  1、完成了刘河煤矿立项、预可研、可研工作,并透过了有关部门的审查批复。

  2、完成了环境、地质灾害、资源利用规划、安全预评价及压覆矿产资源评估,透过了国家有关部门的审查。

  3、完成并透过了初步设计、初步安全专篇的审查和审批工作。

  4、完成并透过了采矿许可证的办理以及矿井施工组织设计等工作。

  (三)矿建工程进展迅速。

  1、完成主井表土段掘砌,成井281米,套壁274米,较计划工期提前一个月。

  2、副井掘砌延伸至基岩段,成井286米,可比计划工期提前2个月进入套壁阶段,有效的缩短主、副井成井的时间差,有利于二期工程的提前开展。

  3、副井永久井架提前安装,为矿井提前投产奠定了基础。

  (四)土建施工工期紧凑。

  1、3月份工广围墙的胜利合拢,为工广内基建项目施工打下了扎实基础。

  2、4月份1260米工广内临时道路铺设完成。

  3、5月份汽车库完工。

  4、10月份办公楼投入使用。

  5、11月中旬A栋宿舍楼交工、职工食堂、永久变电所开工。

  6、12月上旬B栋宿舍楼交工。

  (五)机电工程超前思考,大型固定设备的提前定货,为05年的机电安装夯实了基础。

  1、架设了两回路共计33公里35KV供电线路。

  2、完成了临时变电站建设和安装、调试工作。

  3、完成了副井永久井架的设计、加工及吊装竖立。

  4、完成副井提升机及配套电控部分的定货工作。

  5、完成了主井提升系统配套电机、电控部分的订货工作。

  6、完成了35KV永久变电所设备的订货和安装施工单位选定并按计划组织施工,预计05元月投入运行。

  7、完成了矿井压风方式的考察论证并确定地面不布置压风系统方案。

  上述7条都为明年的矿建重头戏机电安装作了必要的前期铺垫。

  (六)因地制宜优化矿建方案,既节约了资金,又缩短了矿建周期。

  1、利用永久井架进行副井掘砌,减少了部分凿井措施费用,节省了资金,节约了时间,可提前2个月进行运提系统安装,直接创效500万元。

  2、主井提升机利用公司闲置设备,节约资金120万元。

  3、矿井压风系统采用井下移动压风机供风,减少地面土建和管网布置,可减少投资80万元。

  (七)三个礼貌建设协调发展。

  企业文化建塑、党建、宣传以及思想政治工作稳步向前。本年度健全了支部组织,成立了工会筹备委员会,建立了以宣传刘河煤矿形象为宗旨的刘河煤矿《简报》,举办了刘河煤矿主、副井开挖两次大型仪式,涌现出了张学仁、曹保权、王文森、张念志、张明亮等一批思想先进、业务优秀的典型。组织了多种形式的劳动竞赛,开展了各种形式的业务培训和技术、思想政治学习活动,提高了职工的思想政治素质和业务素质。

  (八)综合治理计划生育工作

  社会治安综合治理状况良好,无违反计划生育现象。

  二、主要工作和措施

  1、完善规章制度,规范员工行为。

  筹建处党政班子根据矿井基建阶段的工作特点,在借鉴外地经验,充分结合自身实际的基础上,创造性地制订了一套切实可行的管理规定和实施方法,实行了岗位职责制,并将其标准化、制度化,板牌上墙,做到了人人头上有职责,个个肩上有压力。从总体工程,到施工环节,事事有人管,件件有落实,分工明确,职责清楚。以制度管理人,纪律约束人,使筹建处的各项工作逐步正规化、标准化。

  2、铁起手腕抓质量,铁下心肠抓安全

  由于基建矿井的特殊性,质量问题往往会造成日后的安全隐患,为了减少投产后各类隐患的发生,筹建处要求员工,把质量与安全之间画等号,抓安全以工程质量为切入点,并落实到一个“严”字上。

  用心开展安全质量标准化建设。针对现场施工单位多、员工素质差距大、作业场地相对拥挤等不利因素,筹建处班子明确提出以矿井施工标准化为各项工作的突破口,大力开展矿井安全质量标准化活动。坚持从现场管理入手,加强自我管理意识,强化质量达标的约束机制。严格按照《基本建设工程质量管理办法》,从设计、施工、原材料进场,到现场监督、工程验收,层层把关。对不合格材料和工程,或退料返工,或清理出场不予验收,加大处罚力度,取得了良好效果。

  定期进行安全质量汇报和专项检查活动。每旬逢三组织召开现场协调会,听取各施工单位汇报工程进展及安全质量状况。逢九进行现场安全质量大检查,组织驻矿各施工单位互检,发现问题,及时整改,对重复出现的问题,加倍处罚。

  深入开展“跨年度百日安全赛”活动。召开了筹建处全体人员和各施工单位主要负责人会议,贯彻煤电公司、集团公司“百日安全赛”、“跨年度百日安全赛”活动精神,下发了红头文件,成立了领导小组,加大了监管力度。制定了活动目标和措施,悬挂标语,张贴口号,大造安全声势,威慑不安全隐患,有效的把住了质量安全关,杜绝了各类安全事故。

  3、围绕主线,突出重点,用心开展各种劳动竞赛活动,努力促进矿井建设。

  为了加快矿井建设步伐,确保工程质量,筹建处班子从建矿伊始就确立了土建是基础,机电是重点,矿井建设为主线的工作思路,把抓质量、保安全当作重中之重的工作,并根据矿井建设实际,适时开展了“大干三四五六”和向“主、副井开工献礼”、“安全质量速度三比”等社会主义劳动竞赛活动,取得了良好效果。中煤特殊工程公司冻结处,五月份冻结钻孔进尺13600米,提前26天完成冻结站安装工程,完成计划投资3918万元,完成计划的104.5%。中煤三建公司七十一建井工程处,在9月份主井表土段冻结施工中,单钩提升,月成井151米,创中原地区同类条件同类井型的记录。河南煤炭建设集团,之后者居上,为了弥补图纸晚到两个月的损失,加班加点,赶时间、抢速度,在11月份副井表土段冻结施工中,单钩提升,实现了月成井171米的优异成绩。截至目前为止,主井已经完成套壁,进入基岩注浆施工,副井掘砌成井266米,其它各项工作均超计划提前完成任务。

  4、优化矿建方案,减少重复投资,践行“优质、高效”的建矿理念。

  基于安全质量的思考,副井冻结延伸50米,副井开挖顺延2个月。为了合理利用时间,保证副井建设的按时完成,筹建处领导透过反复论证,决定大胆尝试提前安装副井永久井架,并用心组织协调设计、加工和安装单位,于9月22日,完成了副井永久井架的安装工作,这样,既节约了时间,又减少了副井临时井架费用,开创了我公司用永久井架掘井的新记录。

  充分利用闲置设备,盘活了资产,减少了投资。利用公司闲置绞车加以技术改造,配备电控系统,投入主井提升系统运行,可减少投资120万元。

  5、加强党建思想政治工作和企业文化建设。

  一是加强了支部建设,完善了党建制度,开展了“三会一课”、中心组学习、礼貌建立等活动,成立了2个党小组,定期召开了民主生活会。二是注重对党的xx届三中全会精神的学习。充分利用周四政治学习日和《简报》,切实加强员工的学习和教育,把握好大会主题,领会透主要精神,明确工作指导方针,践行“三个代表”重要思想,广泛开展爱岗敬业教育,构成合力,挖掘动力,激发广大职工用心献身岗位、建功立业的主人翁精神。三是把学习两个《条例》作为对党员干部思想教育的重要资料,透过学习,不断提高自身修养,做到人人遵纪守法、个个以身作则,充分发挥党员干部的模范带头作用,提高党组织的战斗力。四是成立了工会筹备委员会,用心开展各种活动,如:五一、十一的文艺汇演,七一的知识竞赛等,大大的丰富了职工的文化生活。五是企业文化建设卓有成效。以《简报》为主阵地,目前已印发11期共85篇文章,开展了“靠一流管理,争一流速度,保一流质量,建一流矿井,创一流业绩,树一流形象”企业理念教育。04年度,有多人次在《神火人》、《神火报》、《商丘日报》等报刊上发表作品。成功地组织了主副井开挖仪式。工广内环境得以改善,平整了场地,悬挂起了标语,增添了宣传栏,改善了办公环境,迎接各类

  大检查20余次,多视角全方位的展示了刘河煤矿形象。

煤矿年度个人工作总结3

  今年以来,本人能严格安照井工煤矿的要求,紧紧围绕本矿安全生产实际抓安全工作。能认真履行职责,坚持深入一线,准确掌握生产一线的安全状况,及时发现解决生产环节上出现的安全问题。今年,通过全矿上下的一致努力,没发生一起轻、重伤以上事故,顺利的实现了安全五周年和20xx年度安全生产。

  一、履行职责、做好本职工作:

  回顾去年的工作,认为自己能够从严要求,认真履行职责,并注重与班子其他成员搞好协作,注意团结,不搞各自为政,同时督促分管单位积极配合生产一线搞好安全生产工作。

  首先,尽心尽职抓工作,做为安全副矿长,我非常清楚搞好安全是全矿各项工作的重中之重,随着我矿安全周期的延长,我深感责任重大,为此,今年以来,结合我矿安全管理工作的现状,主要做了以下几点工作,一是要求各小井加强安全硬件投入,不断完善安全设施,改善小井安全条件。二是坚持从管理源头抓起,认真落实安全质量标准化工作目标,要求安监部分月制定质量标准化工作规划,并从严考核,奖罚分明,推动了质量标准化工作开展,工程优良品率明显提高。三是坚持每周安全质量检查,要求检查人员对现场存在安全隐患认真检查,并督促整改,狠抓隐患的查出和整改落实工作。四是加大对“三违”的查处力度。重点发挥安检站在各井的督查作用,做到处理“三违”手不软。全年三违人员比上年度明显下降,减少了因违章而造成的事故。今年全矿仅一井出现一起轻伤事故。

  其次,加强内部管理,充分发挥安检站的职能作用,不断提高安监人员的工作能力和业务素质,确保安检人员在安全生产管理过程中真正起到在现场的监督作用。一是建立健全安监工作管理制度,强化管理手段。二是加强对安监人员的业务培训,坚持每周组织一次安监员学习,以会代课,以现场实际剖析安全情况。三是督促各井安全副井长在生产与安全相抵触时要敢于以安全为重,能够拿出自己的整改意见和措施,确保在安全的前提下组织生产,保证了安全,杜绝了非人身事故及重大人身事故的发生。

  二、敬岗爱业、尽责尽职:

  20xx年,我注重加强自己对政治理论的学习和业务学习,通过学习不断提高自己的理论水平和规范服从的意识,使我更加善于从政治的高度去认识分析和处理工作中的问题,更加明确了职责。今年以来,我月月超额完成多联煤矿规定的干部下井指数